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蒙城縣生態(tài)環(huán)境分局環(huán)境監(jiān)測站黨支部結(jié)合自身特點(diǎn)，立足本職工作，積極探索，不斷創(chuàng)新，通過“四個(gè)融合”，推動黨建與監(jiān)測能力雙向奔赴、同步推進(jìn)、互為提升，共同發(fā)展。
一是突出理念融合，雙向奔赴。監(jiān)測站黨支部堅(jiān)持抓黨建就是抓全局思想，做到增強(qiáng)黨建與監(jiān)測能力提升融合的自覺。明確責(zé)任，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的局面。每月召開黨支部會議等，持續(xù)開展能力大培訓(xùn)。把黨建工作與監(jiān)測工作同謀劃、同部署、同落實(shí)。聚焦黨建工作中存在的目標(biāo)模糊、責(zé)任不清等問題，實(shí)行清單制，細(xì)化措施責(zé)任及完成時(shí)限，確保抓得實(shí)、干得好。2023年以來，開展大培訓(xùn)工作9次，制定整改清單6條，23余黨員完成自身問題整改。
二是突出措施融合，同步推進(jìn)。學(xué)習(xí)教育同步展開，嚴(yán)格執(zhí)行第一議題制度，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度。堅(jiān)持黨員上黨課，倡樹全體黨員堅(jiān)持“監(jiān)測為民、監(jiān)測利民”理念，推深做實(shí)“紅色黨建”引領(lǐng)“綠色環(huán)保”。突出黨員在采樣分析全程中率先垂范作用，讓黨旗在一線高高飄揚(yáng)。作風(fēng)轉(zhuǎn)變同步推進(jìn)，黨員干部深入企業(yè)、社區(qū)，走訪群眾，開展針對性調(diào)查研究，切實(shí)做到“為民辦事、為企優(yōu)環(huán)境”。截至目前，16名黨員講黨課32次，全體黨員深入企業(yè)、社區(qū)(村)辦實(shí)事100余件，切實(shí)解決了企業(yè)和群眾的急難愁盼問題。
二是突出載體融合，互為提升。全面落實(shí)激勵措施，在監(jiān)測能力建設(shè)與提升過程中表現(xiàn)優(yōu)秀的同志特別是黨員，在推選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進(jìn)個(gè)人”等過程中視為加分項(xiàng)，通過宣傳身邊典型，激發(fā)黨員干部在監(jiān)測能力提升工作中沖鋒在前，擔(dān)當(dāng)作為。緊扣主題、結(jié)合實(shí)際、突出特色、創(chuàng)新形式，不斷提升“主題黨日”活動吸引力、實(shí)效化。利用“主題黨日+”形式，開展技能比武等活動，增強(qiáng)黨員工作能力。利用微信工作群、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等平臺，加強(qiáng)線上思想政治理論學(xué)習(xí)，提升黨建帶動能力。今年以來，開展主題黨日活動9次，全部出色完成部署的任務(wù)，7名黨員學(xué)習(xí)強(qiáng)國積分達(dá)50000分以上。
四是突出機(jī)制融合，共同發(fā)展。積極探索建立黨建和監(jiān)測業(yè)務(wù)提升等業(yè)務(wù)工作深度融合長效機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建和監(jiān)測能力提升鮮明導(dǎo)向。堅(jiān)持組織設(shè)置、述職評議一體化。實(shí)行黨建和能力提升工作“雙述雙評”，堅(jiān)持績效考核一體化。2023年上半年，在全面完成例行監(jiān)測任務(wù)的同時(shí)，通過了市生態(tài)環(huán)境局市和市場監(jiān)督管理局聯(lián)合開展的2023年度生態(tài)環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)、一公開”檢查等重要業(yè)務(wù)工作。黨員參與監(jiān)測40起噪聲擾民案件，協(xié)助相關(guān)單位查處噪聲污染案件30余件；檢測非道路移動機(jī)械1210臺套，12臺檢測不合格車輛維修后復(fù)檢達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)，編碼登記上牌1210臺套。2022年4名黨員被分局評為“優(yōu)秀黨員”，3名黨員被評為學(xué)習(xí)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國標(biāo)兵”。(信息來源：亳州市生態(tài)環(huán)境局辦公室)
原標(biāo)題：蒙城縣生態(tài)環(huán)境分局：突出“四個(gè)融合” 提升監(jiān)測能力
