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2024中國(guó)生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會(huì)暨環(huán)境上市公司論壇上，2024中國(guó)環(huán)境企業(yè)營(yíng)收前50名錄及《2024中國(guó)環(huán)境企業(yè)營(yíng)收前50發(fā)展報(bào)告》正式發(fā)布
自2021年起，環(huán)境商會(huì)聯(lián)合和君咨詢生態(tài)環(huán)保事業(yè)部共同推出《中國(guó)環(huán)境企業(yè)營(yíng)收前50發(fā)展報(bào)告》(原《中國(guó)環(huán)境企業(yè)50強(qiáng)發(fā)展報(bào)告》)。報(bào)告以中國(guó)環(huán)境企業(yè)營(yíng)收前50企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“前50企業(yè)”)為分析對(duì)象，展示這一群體特征。前50企業(yè)均為產(chǎn)業(yè)及各細(xì)分領(lǐng)域佼佼者，期望通過對(duì)這一群體的分析，從側(cè)面揭示環(huán)境產(chǎn)業(yè)中觀和微觀發(fā)展變化特征及趨勢(shì)。
報(bào)告主要包括2024年度前50企業(yè)2023年經(jīng)營(yíng)、管理和資本數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，并以環(huán)境上市公司作為對(duì)比對(duì)象，將前50企業(yè)數(shù)據(jù)與其進(jìn)行對(duì)比分析。近期將按照引言及概況、財(cái)務(wù)情況、管理情況、資本情況等陸續(xù)發(fā)布，敬請(qǐng)關(guān)注。
前50企業(yè)在人均營(yíng)收和人均利潤(rùn)兩個(gè)指標(biāo)上的表現(xiàn)呈現(xiàn)出截然不同的狀態(tài)，人均營(yíng)收各項(xiàng)數(shù)據(jù)均不及環(huán)境上市公司，而人均利潤(rùn)各項(xiàng)數(shù)據(jù)卻優(yōu)于環(huán)境上市公司，但縱向?qū)Ρ葋砜?，?0企業(yè)人均凈利潤(rùn)同比降幅高于凈利潤(rùn)同比降幅，可以看到，前50企業(yè)剔除盈利能力更優(yōu)因素，單就人才效率本身而言，并不優(yōu)于環(huán)境上市公司，這一方面符合企業(yè)規(guī)模與效率的一般規(guī)律，另一方面也反映出頭部企業(yè)應(yīng)更加注重效率的提升。
人均營(yíng)收
2024年度前50企業(yè)披露或提供員工數(shù)量信息 的42家，人均營(yíng)收57.46萬元，同比降低4.01%，降幅顯著高于環(huán)境上市公司同比降幅(降低1.64%)；前50企業(yè)2021~2023年人均營(yíng)收復(fù)合增長(zhǎng)率-9.21%，同樣低于環(huán)境上市公司復(fù)合增長(zhǎng)率平均水平(-6.30%)。
前50企業(yè)中，人均營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)的22家，同比降低的20家，分別占比52.38%和47.62%，而 環(huán)境上市公司數(shù)據(jù)分別 為50.44%和49.56%，前50企業(yè)表現(xiàn)略優(yōu)于環(huán)境上市公司。
前50企業(yè)中人均營(yíng)業(yè)收入同比增幅最大的是節(jié)能環(huán)境，同比增長(zhǎng)47.77%，主要原因是前述的營(yíng)業(yè)收入大幅增長(zhǎng)；復(fù)合增長(zhǎng)率最大的是中山公用，2021~2023年復(fù)合增長(zhǎng)率38.07%。
人均利潤(rùn)
2024年度前50企業(yè)平均人均凈利潤(rùn)5.75萬元，同比降低6.62%，而環(huán)境上市公司同比降低34.43%；前50企業(yè)2021~2023年平均人均凈利潤(rùn)復(fù)合增長(zhǎng)率-7.83%，同樣高于環(huán)境上市公司數(shù)值(-24.62%)。
人均凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)的18家，同比下降的24家，分別占比42.86%和57.14%，而環(huán)境上市公司數(shù)據(jù)分別為40.35%和59.65%。
前50企業(yè)中人均凈利潤(rùn)同比增幅最大的是遠(yuǎn)達(dá)環(huán)保，同比增長(zhǎng)229.27%；復(fù)合增長(zhǎng)率增幅最大的是碧水源，2021~2023年復(fù)合增長(zhǎng)率21.01%。
管理情況--管理費(fèi)用
2024年度前50企業(yè)披露或提供管理費(fèi)用相關(guān)數(shù)據(jù)的46家，平均管理費(fèi)用5.85億元，同比 增 長(zhǎng)2.84%，大 幅 高 于 去 年 同 比 數(shù) 值(0.50%)，也高于環(huán)境上市公司同比數(shù)值(2.25%)；前50企業(yè)2021~2023年平均管理費(fèi)用復(fù)合增長(zhǎng)率1.67%，低于環(huán)境上市公司數(shù)值(2.16%)。
前50企業(yè)中，平均管理費(fèi)用同比增長(zhǎng)的35 家，同 比 下 降 的11家，分 別 占 比76.09%和23.91%，而環(huán)境上市公司數(shù)據(jù)分別為63.16%和36.84%。
管理費(fèi)用占比方面，前50企業(yè)平均管理費(fèi)用 占 營(yíng) 收 比 重7.46%，同 比 增 加0.21個(gè) 百 分點(diǎn)，高于去年同比值(0.04個(gè)百分點(diǎn))，也高于環(huán)境上市公司水平(7.18%)。
前50企業(yè)中管理費(fèi)用占比同比增長(zhǎng)的30 家，同 比 下 降 的16家，分 別 占 比65.22%和34.78%，而環(huán)境上市公司數(shù)據(jù)分別為64.47%和35.53%。
前50企業(yè)中管理費(fèi)用同比增幅最大的是山東省環(huán)保發(fā)展集團(tuán)，同比增長(zhǎng)857.83%；復(fù)合增長(zhǎng)率最大的是仕凈科技，2021~2023年復(fù)合增長(zhǎng)率98.92%；管理費(fèi)用占比最高的是云南水務(wù)，占比13.57%。
原標(biāo)題：2024中國(guó)環(huán)境企業(yè)營(yíng)收前50發(fā)展報(bào)告|人才效率及管理費(fèi)用
